Официальные новости
Версия для печати

Кадры решают все

16.02.2016
Источник информации: Официальный портал Администрации Ленинградской области
Адрес новости: http://www.lenobl.ru/news21801.html



Задачи по развитию единой кадровой службы в регионе, формированию кадрового резерва и привлечению в него молодежи, а также повышение престижа государственной службы становятся приоритетными в работе аппарата губернатора и правительства Ленинградской области в 2016 году.

Об этом заявил в рамках отчетной коллегии за 2015 год вице-губернатор — руководитель аппарата губернатора и правительства Ленинградской области Михаил Лебединский.

«Мы должны думать над новыми прогрессивными методиками привлечения, обучения и ротации кадров, создавать прозрачные социальные лифты, которые позволят привлечь к управленческой работе молодежь с ее широкими знаниями, креативным подходом и желанием менять мир к лучшему. Нужно создавать механизмы привлечения людей к участию в конкурсных процедурах — это обеспечит выбор лучших», — подчеркнул Михаил Лебединский.

Вице-губернатор также отметил важность правильной мотивации для людей, поступающих на государственную и муниципальную службы. «Нужно не только объяснять, но и своим примером демонстрировать «государственный подход», доказывать, что чиновники — это в первую очередь люди, которые хотят изменить жизнь людей в регионе к лучшему и делают это»,  — сказал он.

В представленном на коллегии отчете отмечен рост интереса молодежи к конкурсным процедурам на включение в кадровый резерв администрации 47-го региона, чему немало способствует сотрудничество с учебными заведениями Ленинградской области и Санкт-Петербурга, целевая работа в социальных сетях, а также использование передовых кадровых практик.  

Справка

В 2015 году по итогам конкурса министерства труда и социальной защиты Российской Федерации  «Лучшие кадровые практики на государственной гражданской и муниципальной службе» аппарату губернатора и правительства Ленинградской области объявлена благодарность за изготовление, внедрение и использование фильма «Как поступить на государственную гражданскую службу». К началу февраля 2016 года фильм набрал в интернете более 6,5 тысяч просмотров.

***

С мая 2015 года в администрации Ленинградской области реализуется практика наставничества, предлагающая выполнение адаптационных программ при вхождении в должность. Для впервые поступивших на государственную гражданскую службу проводятся обучающие семинары.

Пресс-служба
губернатора и правительства Ленинградской области,
Ирина Матвиенко
(812) 710-33-27
[email protected]
www.lenobl.ru

Фото с мероприятия



Внимание!
При использовании материалов просьба указывать ссылку:
«Санкт-Петербург. Хроника событий»,
а при размещении в интернете – гиперссылку на наш сайт: piter-news.com

Все новости раздела




Другие новости раздела:

Исполнение областного бюджета за шесть месяцев 2018 года демонстрирует финансовую стабильность субъекта РФ. ...
Жители региона отметили День Государственного флага Российской Федерации. ...
Комитет по здравоохранению Ленинградской области начал реализацию программы обновления детских поликлиник. ...
В Ленинградской области появилась награда за существенный вклад в становление и развитие предпринимательства, эффективную инвестиционную деятельность и наращивание социально-экономического потенциала. ...

Популярное

Студенческая жизнь никогда не была легкой. В настоящее время намечается тенденция к усложнению образовательных программ, необходимости изучения множества дисциплин, в том числе и второстепенных ...
Джет казино предлагает своим игрокам большой выбор развлекательных игр в онлайн-режиме как бесплатно, так и на деньги ...